Luân chuyển cán bộ về cơ sở: Thiết thực và hiệu quả
|
| Bí thư Đảng ủy xã Đồng Tâm Phan Tùng Dương (bên trái) kiểm tra công trình xây dựng Trung tâm văn hóa xã – một trong các tiêu chí nông thôn mới. |
"Lửa thử vàng”
Đến UBND thị trấn Cầu Gồ lần này, chúng tôi cảm nhận sự thay đổi trong tác phong làm việc của đội ngũ cán bộ, công chức nơi đây. Sau một thời gian thể hiện quyết tâm thay đổi về “chất”, Cầu Gồ đã “lội ngược dòng”. Tổ chức đảng từ xếp loại yếu kém nhiều năm; có cán bộ chủ chốt vi phạm kỷ luật bị xử lý trở thành Đảng bộ trong sạch, vững mạnh. Kết quả này ghi dấu ấn của đồng chí Đặng Việt Hà, Chánh Văn phòng Huyện ủy được luân chuyển về làm Bí thư Đảng ủy thị trấn.
Tháng 6-2010, nhận nhiệm vụ mới do Ban Thường vụ Huyện ủy giao ngay trước Đại hội Đảng bộ thị trấn, đồng chí Bí thư đã chủ động bàn bạc với đội ngũ cán bộ tại chỗ, rà soát, bổ sung quy chế làm việc; khắc phục những việc còn tồn đọng; bố trí công việc phù hợp với năng lực, sở trường của cán bộ, công chức… trên cơ sở bám sát nguyên tắc, quy định của Đảng, đổi mới tác phong, lề lối làm việc.
Đến nay, 19/19 chỉ tiêu theo Nghị quyết Đại hội Đảng bộ thị trấn đều cơ bản đạt và vượt; công tác xây dựng Đảng chuyển biến rõ nét, kết nạp 33 đảng viên (tăng 13 đồng chí so với chỉ tiêu); 100% tổ trưởng, 70% tổ phó tổ dân phố là đảng viên…
Tháng 2-2012, Phó trưởng Ban Tuyên giáo Huyện ủy Phan Tùng Dương được luân chuyển về làm Bí thư Đảng ủy xã Đồng Tâm. Tuy không phải là đơn vị khó khăn nhất huyện nhưng Đồng Tâm lại là đơn vị hành chính mới thành lập, điều kiện cơ sở vật chất còn thiếu thốn, trong khi được chọn là xã điểm xây dựng nông thôn mới. Với tinh thần cầu thị, khiêm tốn học hỏi; sâu sát công việc, gần gũi với cán bộ, đảng viên, nhân dân; duy trì nghiêm quy chế làm việc; xây dựng và giữ vững mối đoàn kết nội bộ… đồng chí Dương cùng Đảng bộ xã lãnh đạo nhân dân đạt được kết quả nổi bật.
Hiện 15 chỉ tiêu KT-XH mà Nghị quyết Đại hội Đảng bộ xã đề ra cũng như các tiêu chí xây dựng nông thôn mới đã cơ bản hoàn thành và vượt mức; nổi bật như chỉ tiêu về thu nhập bình quân đầu người, xây dựng gia đình văn hóa... Năm 2013, Đảng bộ xã Đồng Tâm được Ban Thường vụ Tỉnh ủy tặng Bằng khen, công nhận là đảng bộ cơ sở trong sạch vững mạnh tiêu biểu.
Luân chuyển đúng người, đúng việc
Đồng chí Nguyễn Ngọc Sơn, Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy Yên Thế cho biết: Từ đầu nhiệm kỳ đến nay, Yên Thế đã luân chuyển 6 cán bộ về cơ sở. Trong đó có 4 đồng chí là Huyện ủy viên về làm Bí thư Đảng ủy, hai đồng chí về làm chủ tịch, phó chủ tịch UBND xã với tuổi đời bình quân là 35, đồng chí trẻ nhất khi luân chuyển là 29 tuổi. Sau khi vượt qua những khó khăn ban đầu, các cán bộ luân chuyển đều tích lũy thêm nhiều kinh nghiệm, nâng cao bản lĩnh, kỹ năng lãnh đạo, trưởng thành nhanh chóng.
|
Để luân chuyển cán bộ có hiệu quả cần bảo đảm: Thực chất (không hình thức, chạy theo thành tích); thực người (đúng đối tượng, có năng lực, phẩm chất tốt, trẻ, có triển vọng); thực việc (lấy hiệu quả hoàn thành nhiệm vụ làm thước đo phẩm chất và năng lực)”. Đồng chí Nguyễn Ngọc Sơn, Trưởng Ban Tổ chức Huyện ủy Yên Thế |
Sau khi luân chuyển, cấp ủy cấp trên thường xuyên quan tâm, nắm tình hình, giúp đỡ cán bộ, nhất là giai đoạn đầu chưa quen người, quen việc. Thêm vào đó, cấp ủy thường xuyên gặp gỡ, trao đổi, lắng nghe ý kiến cán bộ luân chuyển để đánh giá đúng kết quả đạt được, đồng thời có giải pháp kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc.
Bí thư Đảng ủy xã Đồng Tâm Phan Tùng Dương chia sẻ: “Nhờ có sự quan tâm, tạo điều kiện của lãnh đạo huyện nên tôi dễ dàng hơn khi triển khai công việc và giải quyết những khó khăn, vướng mắc phát sinh. Ví như trong quá trình xây dựng nông thôn mới, Đồng Tâm luôn nhận được sự quan tâm của lãnh đạo Huyện ủy, UBND huyện, nhất là trong việc huy động các nguồn lực xây dựng cơ sở hạ tầng, đáp ứng các tiêu chí quốc gia”.
Mặt khác, Yên Thế cũng thường xuyên xem xét đến sự phát triển cán bộ; ưu tiên bổ nhiệm cán bộ đã qua luân chuyển nếu hội đủ tiêu chuẩn, qua đó tạo động lực để cán bộ diện luân chuyển yên tâm phấn đấu, rèn luyện, vươn lên khẳng định bản thân, góp phần hình thành đội ngũ cán bộ kế cận đủ phẩm chất, năng lực, đáp ứng yêu cầu trong tình hình mới.
Hồng Minh
Bắc Ninh














Ý kiến bạn đọc (0)