Bồi đắp văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” qua những việc làm cụ thể
BẮC NINH - Từ giảng đường, thao trường đến những nhiệm vụ đột xuất vì Nhân dân, cán bộ, giáo viên, học viên, chiến sĩ Trường Quân sự Quân đoàn 12 đang cụ thể hóa Chỉ thị số 676-CT/QUTW của Ban Thường vụ Quân ủy Trung ương bằng những hành động thiết thực. Qua đó, những phẩm chất cao đẹp của “Bộ đội Cụ Hồ” không ngừng được bồi đắp, lan tỏa, trở thành động lực để mỗi quân nhân hoàn thành tốt chức trách, nhiệm vụ.
Ngày 20/6/2026, Ban Thường vụ Quân ủy Trung ương ban hành Chỉ thị số 676-CT/QUTW về tăng cường lãnh đạo, chỉ đạo phát huy giá trị văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” thời kỳ mới. Quán triệt tinh thần Chỉ thị, Trường Quân sự Quân đoàn 12 xác định đây không phải là một nội dung riêng lẻ, càng không dừng ở học tập, quán triệt mà phải được cụ thể hóa trong thực hiện nhiệm vụ chính trị trung tâm, trong từng mối quan hệ công tác và trong hành động hằng ngày của mỗi cán bộ, giáo viên, học viên, chiến sĩ.
![]() |
|
Cán bộ, học viên Trường Quân sự Quân đoàn 12 huấn luyện bắn súng. |
Theo Đại tá Trịnh Quang Tùng, Hiệu trưởng Trường Quân sự Quân đoàn 12, đặc thù của Nhà trường là giáo dục, đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, nhân viên chuyên môn và các đối tượng theo yêu cầu nhiệm vụ của Quân đoàn. Bởi vậy, mỗi bài giảng, giờ huấn luyện, hoạt động quản lý, rèn luyện học viên đều là một “kênh” để truyền thụ kiến thức, đồng thời bồi dưỡng bản lĩnh chính trị, phẩm chất đạo đức, tác phong và phương pháp công tác cho người học.
Từ nhận thức đó, cấp ủy, chỉ huy các phòng, khoa, đơn vị tập trung kết hợp giáo dục với rèn luyện, xây dựng với đấu tranh, phát huy vai trò tập thể với đề cao trách nhiệm nêu gương của cán bộ, đảng viên. Quan trọng hơn, những chuẩn mực của người quân nhân cách mạng được cụ thể hóa thành những việc làm có thể nhìn thấy, cảm nhận được trong thực tế.
Trên thao trường Trường Quân sự Quân đoàn 12, giữa không khí huấn luyện khẩn trương, hình ảnh người thầy mặc áo lính luôn bám sát, uốn nắn từng động tác cho học viên đã thể hiện rõ yêu cầu: Muốn học viên trưởng thành, người dạy phải là tấm gương về trách nhiệm, ý chí và phương pháp công tác. Tiêu biểu như Trung tá Nguyễn Trọng Trung, giáo viên Tổ Kỹ thuật chiến đấu bộ binh, người luôn tận tụy, có mặt sớm kiểm tra, hướng dẫn học viên bất kể thời tiết. Ở những nội dung phức tạp như bắn súng cối 60 mm ban đêm, anh tỉ mỉ kiểm tra từng khẩu đội, bảo đảm học viên nắm chắc kỹ thuật và an toàn tuyệt đối.
Học viên Lê Trường Giang, Đại đội 1, Tiểu đoàn 1 chia sẻ: “Mặc dù cường độ huấn luyện cao nhưng thầy giáo luôn tận tình hướng dẫn, có phương pháp truyền thụ dễ nhớ, dễ tiếp thu”. Ở Trường Quân sự Quân đoàn 12, sự tận tâm của người thầy không chỉ thể hiện trên bục giảng hay thao trường. Trong những cuộc hành quân dài ngày, giáo viên bám đội hình, kịp thời động viên học viên; với những trường hợp sức khỏe hạn chế, có người còn mang hộ ba lô, đồ dùng để học viên có thể hoàn thành nhiệm vụ. Chính những hành động ấy đã tạo nên sức thuyết phục lớn, bởi văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” trước hết được hình thành từ cách ứng xử giữa người với người, từ trách nhiệm của cấp trên với cấp dưới, của người thầy với học trò, của đồng chí với đồng đội.
| Trong môi trường quân sự, văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” không dừng lại ở học tập, quán triệt, mà được hình thành từ trách nhiệm nêu gương của người thầy, sự nỗ lực rèn luyện của cán bộ, chiến sĩ và tinh thần hết lòng phục vụ Nhân dân trong mọi hoàn cảnh. |
Cũng ở môi trường ấy, Thiếu tá Nguyễn Xuân Tú, giáo viên Khoa Khoa học xã hội và nhân văn chọn cho mình cách lan tỏa giá trị người lính bằng sự tự học, sáng tạo và trách nhiệm với từng bài giảng. Những năm qua, Thiếu tá Nguyễn Xuân Tú luôn giữ tinh thần trách nhiệm, cầu thị, không ngừng tự học, tự rèn. Với thầy giáo Tú, một bài giảng tốt sẽ giúp học viên nắm kiến thức, đồng thời khơi dậy niềm tin, lý tưởng và khả năng vận dụng kiến thức vào thực tiễn. Vì thế, anh thường xuyên cập nhật tài liệu, đổi mới phương pháp, gắn lý luận với thực tiễn công tác, huấn luyện, chiến đấu; tích cực ứng dụng công nghệ thông tin, chuyển đổi số, làm mới nội dung bài giảng. Không dừng lại ở đó, Thiếu tá Nguyễn Xuân Tú còn tích cực nghiên cứu nhiều sáng kiến đạt giải cao cấp trường và Quân đoàn.
Những người thầy như Trung tá Nguyễn Trọng Trung, Thiếu tá Nguyễn Xuân Tú cho thấy, trong môi trường quân sự, muốn truyền thụ giá trị “Bộ đội Cụ Hồ” hiệu quả, trước hết phải bằng chính hình ảnh, việc làm và trách nhiệm của người giáo viên.
Nếu những người thầy truyền cảm hứng bằng sự nêu gương thì với chiến sĩ, văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” là tinh thần vượt khó hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ. Tiêu biểu như chiến sĩ Vy Xuân Đại (Đại đội 8, Tiểu đoàn 3). Quê ở xã An Lạc (Bắc Ninh), nhập ngũ năm 2024, Đại luôn tự giác, kiên trì rèn luyện với phương châm “kết quả không đến từ may mắn”. Trên thao trường, anh chú trọng từng khẩu lệnh, động tác; tranh thủ tự học nội dung chưa nắm chắc và tích cực tham khảo ý kiến giáo viên, đồng đội. Nhờ đó, các nội dung kiểm tra của anh đều đạt khá, giỏi, riêng chuyên ngành đạt xuất sắc. Bên cạnh đó, Đại còn tích cực hỗ trợ, giúp đỡ đồng đội cùng tiến bộ.
Giá trị văn hóa “Bộ đội Cụ Hồ” còn được tôi luyện qua những thử thách khi tính mạng, tài sản của Nhân dân bị đe dọa. Khi xảy ra các vụ cháy rừng tại phường Tiền Phong và phường Yên Dũng, Trường Quân sự Quân đoàn 12 đã nhanh chóng điều động hàng trăm cán bộ, chiến sĩ cùng phương tiện chuyên dụng phối hợp chữa cháy. Dù địa hình hiểm trở, thời tiết hanh khô và đêm tối khó khăn, lực lượng Nhà trường vẫn sát cánh cùng kiểm lâm, công an, dân quân phát quang đường băng cản lửa, khoanh vùng dập tắt đám cháy, bảo đảm an toàn cho Nhân dân.
Với Trường Quân sự Quân đoàn 12, thực hiện Chỉ thị 676 vì thế vừa là yêu cầu xây dựng Đảng, xây dựng đơn vị, vừa là quá trình rèn luyện con người. Khi mỗi cán bộ, giáo viên, học viên, chiến sĩ tự giác coi việc giữ gìn phẩm chất “Bộ đội Cụ Hồ” gắn liền với danh dự của bản thân, những giá trị ấy sẽ trở thành chuẩn mực trong suy nghĩ và hành động.
Bắc Ninh

















Ý kiến bạn đọc (0)