Đào tạo cán bộ giỏi công nghệ, chắc chuyên môn

Ông Nghiêm Văn Hách, Bí thư Đảng ủy xã Tam Đa chia sẻ: Trong công cuộc sắp xếp tinh gọn tổ chức bộ máy hiện nay, trình độ công nghệ thông tin, năng lực quản lý, thái độ phục vụ của cán bộ là những yếu tố hết sức quan trọng để thực hiện thắng lợi chủ trương lớn của Đảng, Nhà nước, hướng tới phục vụ nhân dân, doanh nghiệp ngày càng hiệu quả hơn. Sau khi được giao nhiệm vụ mới, tôi cùng các đồng chí trong cấp ủy bàn bạc, thống nhất xác định nhiệm vụ cấp bách hiện nay là đào tạo đội ngũ cán bộ vững vàng về phẩm chất chính trị, tư tưởng, gương mẫu giữ gìn đạo đức công vụ, ý thức kỷ luật, kỷ cương, tinh thông nghiệp vụ.

Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Việt Oanh (đầu tiên bên phải) thăm, kiểm tra hoạt động của Trung tâm Phục vụ hành chính công xã Yên Phong ngày 8/7.

Xã Tam Đa được sáp nhập từ 3 xã Tam Đa, Đông Phong, Thụy Hòa. Từ yêu cầu thực tiễn đặt ra cùng với tư duy, nhận thức và hành động, Bí thư Đảng ủy Nghiêm Văn Hách cùng cấp ủy, chính quyền địa phương bàn bạc xây dựng kế hoạch và dự kiến sử dụng tối đa đến 500 triệu đồng, chiếm 50% kinh phí từ việc tinh giản cấp xã của Nhà nước theo Quyết định số 759 ngày 14/4/2025 của Thủ tướng Chính phủ vào công tác đào tạo cán bộ tại chỗ, kết hợp mời chuyên gia đầu ngành của Trung ương và tỉnh về bồi dưỡng, tập huấn.

Từng đảm nhận vai trò Phó Giám đốc Sở Thông tin và Truyền thông, Phó Giám đốc Sở Văn hóa, Thể thao và Du lịch tỉnh Bắc Ninh (cũ), với trình độ chuyên môn công nghệ thông tin, hơn ai hết, ông Nghiêm Văn Hách hiểu rõ chuyển đổi số là chìa khóa, động lực để cán bộ, công chức vận hành hiệu quả mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Ông đã chủ động mời một cán bộ có trình độ đại học công nghệ thông tin từ Sở Khoa học-Công nghệ Bắc Ninh (cũ) về Tam Đa công tác.

Với sức trẻ, tinh thần nhiệt huyết cống hiến, anh Nguyễn Thanh Xuân, sinh năm 1994 đã sát cánh cùng tập thể cán bộ, công chức xã Tam Đa bước vào giai đoạn mới. Anh Xuân chia sẻ: “Để cán bộ, công chức tiếp cận mô hình mới, trước khi vận hành chúng tôi đã cùng nhau chạy thử và chia sẻ kỹ năng sử dụng các phần mềm trên hệ thống thủ tục hành chính của tỉnh, dịch vụ công Quốc gia, hộ tịch - tư pháp… Từ khi thực hiện mô hình chính quyền địa phương 2 cấp ở xã Tam Đa, tôi thường xuyên theo dõi, trao đổi, xử lý hoặc kiến nghị xử lý những tình huống phát sinh”.

Tăng tính chủ động của chính quyền cơ sở

Mô hình chính quyền địa phương 2 cấp hiện nay đảm nhiệm thêm nhiều nhiệm vụ, quyền hạn trước đây thuộc cấp huyện, nhằm tăng tính tự chủ, chủ động của chính quyền cơ sở, đáp ứng tốt hơn nhu cầu của người dân.

Xã Yên Phong được sáp nhập từ 4 đơn vị: Thị trấn Chờ, xã Trung Nghĩa, Long Châu và Đông Tiến. Các điều kiện về cơ sở vật chất cơ bản bảo đảm cho việc vận hành mô hình chính quyền địa phương 2 cấp. Bí thư Đảng ủy xã Yên Phong Nguyễn Văn Hoàn cho biết: Ngay sau khi đi vào hoạt động, xã đã kịp thời tổ chức các cuộc họp triển khai nhiệm vụ. Mỗi nhóm công việc đều được phân công cụ thể, rõ ràng, từng cán bộ được giao nhiệm vụ sát thực tiễn, phù hợp với năng lực chuyên môn. Là địa bàn đông dân cư với hơn 63 nghìn người, từ ngày 1/7 đến nay, Trung tâm phục vụ hành chính công xã Yên Phong bố trí 8 nhân sự thực hiện chuyên môn và giải quyết các hồ sơ, thủ tục hành chính cho người dân. Từ ngày 1 đến 10/7, Trung tâm tiếp nhận và giải quyết 1.473 hồ sơ (đạt 100%), trong đó có 35 hồ sơ trực tuyến liên quan tới lĩnh vực chứng thực, hộ tịch, bảo hiểm xã hội, đăng ký đất đai…

Từ khi mô hình chính quyền địa phương 2 cấp trên địa bàn tỉnh đi vào hoạt động, Tỉnh ủy đã thành lập nhiều đoàn công tác do các đồng chí Thường trực Tỉnh ủy, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy làm Trưởng đoàn về thăm, động viên cán bộ, công chức. Ngày 8/7, sau khi kiểm tra cơ sở vật chất trụ sở cùng quá trình hoạt động của Trung tâm Phục vụ hành chính công xã Yên Phong và phường Trạm Lộ, Chủ tịch HĐND tỉnh Nguyễn Việt Oanh biểu dương tinh thần đoàn kết, nỗ lực vượt khó của các địa phương; khẳng định chính quyền địa phương 2 cấp là mô hình mới, đòi hỏi mỗi cán bộ, công chức, nhất là người đứng đầu cấp ủy, chính quyền cần phát huy phương châm “cầm tay chỉ việc” trong đào tạo, bồi dưỡng cán bộ. Có như vậy mới vượt qua những khó khăn ban đầu để hoàn thành nhiệm vụ, đáp ứng sự tin tưởng, kỳ vọng của Nhân dân. Bối cảnh tình hình mới đòi hỏi mỗi cán bộ, công chức không ngừng đổi mới, tự bồi dưỡng, rèn luyện, lắng nghe ý kiến đồng nghiệp và Nhân dân để hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Giải quyết thủ tục hành chính: Lượng hồ sơ lớn, không để gián đoạn

BẮC NINH - Sau hơn hai tuần chính thức vận hành theo mô hình chính quyền địa phương 2 cấp, các Trung tâm Phục vụ hành chính công ở phường, xã trong tỉnh Bắc Ninh đã nhanh chóng bắt nhịp, xử lý tốt hồ sơ thủ tục hành chính. Tuy nhiên, quá trình thực hiện vẫn còn một số khó khăn cần tập trung khắc phục, bảo đảm không để gián đoạn công việc của người dân, doanh nghiệp.  

Rà soát, chuẩn hóa lại các thủ tục hành chính về đất đai

Ngày 17/7, Thủ tướng Chính phủ có Công điện số 110/CĐ- TTg về việc tiếp tục tập trung triển khai thực hiện Nghị quyết của Trung ương, Kết luận của Bộ Chính trị, Ban Bí thư về sắp xếp tổ chức bộ máy và đơn vị hành chính.

Hiệu quả vận hành chính quyền địa phương 2 cấp

Tại tỉnh Bắc Ninh, quá trình triển khai mô hình chính quyền địa phương hai cấp đã thể hiện tinh thần quyết liệt, đồng bộ, nhưng cũng đối mặt với không ít thách thức. Đây là bước ngoặt quan trọng nâng cao hiệu lực, hiệu quả hoạt động của hệ thống chính trị, thúc đẩy tỉnh trở thành thành phố trực thuộc Trung ương trước năm 2030.